UiO would like to enter into framework agreement(s) for services related to internal organisation, leadership, manager and employee development. The procurement consists of the following 2 categories:
Cateogry 1: Organisation development
Category 2: Leadership, manager and employee development
Tenders can be submitted for one or both categories.
Frist
Fristen for mottak av tilbud var 2017-05-29.
Anskaffelsen ble publisert 2017-04-27.
Leverandører
Følgende leverandører er nevnt i tildelingsbeslutninger eller andre anskaffelsesdokumenter:
Kunngjøring av konkurranse (2017-04-27) Gjenstand Anskaffelsens omfang
Tittel: Management-related services
Referansenummer: ANSK-0643-16
Kort beskrivelse:
“UiO would like to enter into framework agreement(s) for services related to internal organisation, leadership, manager and employee development. The...”
Kort beskrivelse
UiO would like to enter into framework agreement(s) for services related to internal organisation, leadership, manager and employee development. The procurement consists of the following 2 categories:
Vis mer Metadata for kunngjøring
Originalspråk: engelsk 🗣️
Dokumenttype: Kunngjøring av konkurranse
Kontraktens art: Varer
Forskrift: Det europeiske økonomiske samarbeidsområdet (EØS), med deltakelse av GPA-land
Felles innkjøpsordliste (CPV)
Kode: Ledelsesrelaterte tjenester📦
Tilleggs-CPV: Konsulentvirksomhet i forbindelse med utvikling📦 Utførelsessted
NUTS-region: no011 🏙️
Prosedyre
Prosedyretype: Åpen anbudskonkurranse
Tilbudstype: Innlevering for alle delkontrakter
Tildelingskriterier
Det mest økonomisk fordelaktige tilbudet
Kunngjøring om tildeling av kontrakt (2017-11-03) Gjenstand Anskaffelsens omfang
Kort beskrivelse:
“Parallel framework agreements for services related to internal organisation, leadership, and manager and employee development.” Metadata for kunngjøring
Dokumenttype: Kunngjøring om tildeling av kontrakt
Kontraktens art: Tjenester
Forskrift: Det europeiske økonomiske samarbeidsområdet (EØS)
Prosedyre
Tilbudstype: Ikke aktuelt
Tildelingskriterier
Ikke aktuelt